Back 10.04.2024 Storie di successo

La chiave del successo dopo la laurea

Dopo essersi laureata alla BHMS, Sophie Kortushova si è lanciata nel mondo del turismo di lusso. Attualmente lavora come assistente esecutiva del presidente del consiglio di amministrazione della LLC “Koudijs MKorma” e spiega come la motivazione sia stata la chiave del suo successo, condividendo sei modi per alimentarla.

Sono animato da una motivazione incrollabile a superare le aspettative e a raggiungere gli obiettivi prefissati.

Come trovare la motivazione dentro di sé

Muovere i primi passi dopo la laurea è sempre fonte di apprensione: bisogna prendere decisioni importanti e tracciare il proprio percorso professionale. Ripensando al mio percorso verso il successo, non vedo l’ora di condividere ciò che ho imparato nel corso degli anni.

Il mio percorso professionale dopo la BHMS è iniziato con un ruolo straordinario presso un’azienda russa leader nel settore dei servizi di concierge, specializzata nel turismo di lusso. Successivamente sono entrata nel prestigioso mondo del private banking, lavorando come assistente personale di uno dei maggiori azionisti bancari al mondo. La collaborazione con partner di grande prestigio come Forbes, UBS Group AG, Four Seasons Hotels and Resorts, Ritz-Carlton Hotel Company e Mandarin Oriental Hotel Group mi ha permesso di acquisire esperienza e conoscenze inestimabili. I compiti e le opportunità che mi si sono presentati in queste posizioni sono diventati catalizzatori per la mia crescita personale e professionale.

Quando rifletto su ciò che mi ha permesso di affermarmi nel mondo odierno, in rapida evoluzione e in cui la concorrenza è diventata sempre più agguerrita, mi rendo conto di essere spinto da una motivazione incrollabile a superare le aspettative e a raggiungere gli obiettivi prefissati; chiunque abbia scelto di studiare economia aziendale e gestione alberghiera riconosce l’importanza della motivazione come strumento per realizzare le proprie ambizioni.

Gli obiettivi non devono essere solo sogni astratti, ma strategie ben pianificate che richiedono impegno e perseveranza.

Lo studio di gestione delle strutture ricettive e gestione aziendale a livello globale ti fornirà gli strumenti e le conoscenze necessarie per gestire efficacemente le aziende e creare culture dell’ospitalità di grande impatto.

Potrà fornirti tutte le competenze necessarie per creare un'esperienza unica per i clienti e lasciare il tuo segno nel settore. Ma questo ti sarà utile solo se cercherai attivamente di motivarti. La motivazione e l'ispirazione sono ciò che ci spinge, permettendoci di trasformare le nostre ambizioni in realtà. Gli obiettivi devono essere più che semplici sogni astratti; dovrebbero essere strategie ben pianificate che richiedono impegno e perseveranza.

La motivazione può sembrare qualcosa che dovrebbe venire spontaneamente, ma ci sono molti modi per coltivarla. Ecco sei modi in cui mi motivo per continuare a fare carriera:

1. Metti in pratica le tue competenze e conoscenze per vedere come si applicano nel mondo reale. Ogni progetto e ogni tirocinio rappresentano un’opportunità non solo per fare pratica, ma anche per imparare, crescere e puntare a nuovi traguardi.

2. Continua ad apprendere e ad aggiornare le tue conoscenze nel settore turistico e nella gestione aziendale. Partecipa a workshop e metti in pratica le tue idee: cercare un approccio creativo al lavoro e rimanere aggiornato su tutte le innovazioni del settore rinnoverà la tua passione per il lavoro.

3. Ricorda che puoi dare un contributo significativo alla crescita e al successo di un’azienda, migliorando al contempo il tuo livello professionale. Questa prospettiva è profondamente motivante. La combinazione tra l’impegno nel lavoro e l’instancabile ricerca dell’eccellenza mi spinge in avanti nella carriera, assicurandomi che ogni passo che compio sia un passo verso la realizzazione personale e professionale.

4. Ampliare le reti professionali per creare legami ed esplorare nuove opportunità. Scoprire collaborazioni reciprocamente vantaggiose e l’opportunità di raggiungere nuovi traguardi è incredibilmente motivante. Sono sempre aperta a stringere nuovi contatti. Sto inoltre valutando varie opzioni per partnership internazionali in Europa, Medio Oriente e Asia.

5. Sviluppare competenze interculturali per lavorare in aziende internazionali. Il mio percorso alla BHMS mi ha fornito un ottimo punto di partenza in questo ambito: un ambiente diversificato e tirocini internazionali sono un modo meraviglioso per mantenere viva l’ispirazione mentre si scoprono i numerosi percorsi che la propria carriera può intraprendere. La mia esperienza in Svizzera mi ha insegnato ad apprezzare la diversità, a pensare in modo flessibile e a comunicare efficacemente con persone di culture diverse. Queste qualità sono diventate fattori chiave nella mia vita professionale, consentendomi di interagire con successo con colleghi e partner provenienti da tutto il mondo. Pertanto, la mia esperienza in Svizzera non è stata solo un periodo di apprendimento attivo, ma anche la base per costruire una carriera e una vita di successo in un mondo globalizzato.

6. Mettere in pratica il lavoro di squadra e la leadership per una gestione efficace. La gestione aziendale e dell’ospitalità non è solo un istituto di formazione, ma anche una comunità in cui gli studenti progrediscono, ispirandosi a vicenda per raggiungere nuovi traguardi.